Petit test
Devinez d'abord, sans pénalité. Un recruteur (la personne qui trie les candidatures) survole votre CV (le document qui présente votre parcours). Quelles puces sous chaque poste lit-il le plus probablement ?
Les recruteurs qui survolent une page ont tendance à lire d'abord le haut de chaque expérience. Placez donc vos meilleures correspondances à cet endroit :
- Prenez l'offre d'emploi et listez les 5 à 8 compétences qu'elle répète.
- Réorganisez vos puces pour que celles qui correspondent soient en haut.
- Reprenez le mot de l'offre quand il correspond à votre vrai travail. Par exemple, écrivez « onboarding client » si c'est ce que vous avez fait.
Voici une expérience, avant et après, pour une offre qui répète « onboarding client » et « SQL » :
Avant et après
Basculez pour voir les mêmes puces vraies dans un nouvel ordre.
Avant
Répondu à environ 60 e-mails clients par jour Formé 4 nouveaux membres de l'équipe à l'outil de gestion des tickets Écrit des requêtes SQL pour extraire les rapports hebdomadaires sur les tickets Créé les comptes et mené les premiers appels avec les nouveaux clients
Rien de nouveau n'a été ajouté. La puce sur l'onboarding reprend maintenant le mot de l'offre, parce que c'était bien ce travail-là.
Complétez les trous
Remplissez les trous du plan pour une expérience.
Plan
Lister les . Remonter en haut mes . Reprendre le mot de l'offre .
Vous pouvez rédiger et réorganiser vos puces dans le créateur de CV gratuit.
Essayez
Vos étapes, environ 2 minutes
- 1.Listez les compétences que votre offre d'emploi répète. Réorganisez les puces de votre dernier poste pour que les vraies correspondances arrivent en premier.2 min